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Après plusieurs expériences en tant que consultant pour des grands groupes dans l’industrie et la distribution, Philippe Deljurie bascule dans l’univers des start-ups et du digital. En 2005, il rejoint la société Travesloft, à l’origine de la plateforme d’intermédiation Orchestra, spécialisée dans la distribution automatisée de voyages de loisirs, qui a permis en 2016 la distribution d’un volume d’affaires de 1 milliard d’euros. En 2007, il cofonde la société Meteojob, la première plateforme de matching dans l’emploi grâce à l’utilisation combinée d’analyse sémantique et d’algorithmes. Après 10 années passées à développer Meteojob, société qui compte aujourd’hui plus de 70 salariés, il rejoint X-PM pour accompagner les entreprises dans leur transformation digitale.

Philippe Deljurie est diplômé de l’Ecole Centrale Paris et du Collège des Ingénieurs.

Michel Dubosqueille commence sa carrière par la Direction de Projets IT chez Duolite International (Traitement de l’Eau) où il informatise les usines.

Il évolue ensuite au sein du groupe Rohm and Haas (Chimie de Spécialités) à différents postes : d’abord comme Directeur des Opérations IT pour l’Europe et l’Asie-Pacifique, puis il est nommé DSI Europe et par la suite, DSI Corporate. Tout au long de ce parcours, il contribue à la globalisation des Systèmes d’Information.

Michel rejoint Sperian Protection (Equipements de Protection Individuelle), en tant que Vice-Président et DSI Groupe où il organise une DSI répartie sur trois continents avec un focus sur le Décisionnel. Après le rachat de Sperian par le groupe Américain Honeywell, il prend la Direction IT mondiale de la nouvelle BU Honeywell Safety.

Il poursuit sa carrière au sein du Gartner (Conseil IT et Digital pour Dirigeants) en tant que Vice-President et Executive Partner, puis devient Regional Vice-President où il dirige la BU Executive Programs en France avec une croissance annuelle du CA à deux chiffres.

Michel Dubosqueille rejoint X-PM en 2020 pour développer la practice IT.

Michel est diplômé en Informatique de Gestion de l’Université de Reims, il a suivi le cursus de 3° cycle de l’Institut du Management de l’Information de l’UTC et obtenu son Executive MBA à l’ESCP.

Bernard Etchenagucia a effectué l’essentiel de sa carrière dans l’industrie des Télécoms.

Il débute à la SAGEM, puis passe par les groupes Lagardère et Nortel où il exerce des responsabilités stratégiques, commerciales et projets. En 2004, il prend la Direction Générale de la filiale française du Groupe Aastra, qu’il structure et développe pour conforter sa position de leader sur le marché des Communications Unifiées.

À partir de 2014, il prend en charge la responsabilité des ventes en Europe du Sud dans le Groupe Mitel, puis intègre Alcatel Lucent Entreprise.

Il rejoint X-PM en 2019 pour assurer le développement du Pôle Télécom & IT.

Bernard  Etchenagucia est ingénieur Arts et Métiers, Télécom Paris, et diplômé de l’IAE Paris.

Jean-Marc Finet a débuté sa carrière chez Peat Marwick Consultants puis a exercé, pendant une vingtaine d’années, des fonctions de direction générale dans l’industrie des Télécoms.

Après être passé au sein de l’AOIP et de Pouyet (devenu 3M Télécoms), il rejoint en 1996 le groupe Bouygues pour diriger la filiale Réseaux & Télécoms de ETDE (devenu Bouygues Énergies & Services), où il initie et développe notamment l’activité de déploiement d’infrastructures pour les Opérateurs.

En 2003, il intègre l’équipe d’associés fondateurs de X-PM Transition Partners.

Il y gère le secteur « Télécoms et Technologies », puis construit à compter de 2008 une practice « Ingénierie et Grands Projets d’Infrastructure » autour de laquelle il a développé un réseau de managers expé­ri­mentés et un corpus de bonnes pratiques. Cela a permis à X-PM de conduire depuis dix ans plusieurs dizaines de missions Grands Projets d’envergure, principalement à l’international.

Depuis 2017, il est en charge, au sein de WIL Group, du Desk Afrique. Ce Desk s’appuie sur un track recordsignificatif (plus de 30 missions menées par les membres de WIL dans une vingtaine de pays africains) pour accélérer le développement du groupe sur ce continent.

Trilingue anglais-allemand, Jean-Marc est Polytechnicien et diplômé du MIT.

Thomas Starkloff a débuté sa carrière à la BASF en Allemagne avant de rejoindre KPMG Peat Marwick à Paris où il a passé 20 ans.

Expert de la gestion de projets des Systèmes d’Information, notamment dans un contexte international, il intervient dans les domaines de la Haute Technologie, de la Finance et de l’Administration. À ce titre, Thomas a conduit de grands chantiers client en tant que Manager de Transition.

En 2002, il co-fonde X-PM Transition Partners, y a accompagné de nombreuses missions dans le domaine des SI.

Thomas a un doctorat en physique théorique et est diplômé d’un Master du M.I.T. et d’un MBA de l’INSEAD.