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07 novembre 2018

Des News. Des Projets. De l’Action.

  #11.2018   | EDITO   Innover et faire bouger les lignes : Tout l’art du Manager de Transition.   L’innovation est au coeur de notre transformation et de notre croissance. Elle concerne les produits et services offerts aux clients et porte également sur les processus de l’entreprise : industrialisation, distribution, gestion des ressources, gestion […]

31 octobre 2018

Managers de transition :
des profils chevronnés pour une transformation réussie

Multidisciplinaires et leaders dans l’âme, les managers de transition de X-PM garantissent la réussite des plans de transformation. Le point avec Jean-Marc Finet, Partner en charge de la Practice Grands projets et de la zone Afrique au sein du cabinet X–PM. X-PM est considéré comme une référence du management de transition. Pouvez-vous nous en dire davantage ? […]

31 octobre 2018

Philippe Deljurie :
un Partner X-PM au cœur de la transformation digitale

Fin 2016, devant l’importante croissance du digital et des transformations – parfois violentes – qu’il engendre pour les entreprises, quels que soient leur secteur et leur taille, X-PM a choisi de développer une expertise digitale. Pour répondre à cette ambition, X-PM accueille Philippe Deljurie début 2017. Après quelques années passée dans l’industrie et le conseil, […]

30 octobre 2018

L’entreprise à mission :
un rôle clé pour le management de transition

Est-ce générationnel ou structurel ? Le rôle et la mission dévolus aux entreprises sont au cœur d’évolutions permanentes. Distribuer des dividendes ne suffit plus. L’entreprise sert désormais une mission qui s’interconnecte avec des problématiques écologiques, sociales, citoyennes ou sociétales. Ce débat n’agite pas uniquement quelques chefs d’entreprises très engagés. Cette tendance, également portée par le […]

30 octobre 2018

Transformation numérique :
les PME sont-elles vraiment préparées à cette révolution ?

Dans l’esprit de nombreux chefs d’entreprise, un site web, éventuellement combiné avec une présence sur les réseaux sociaux, représente les marqueurs les plus importants de la transformation numérique. Or, c’est très loin d’être suffisant. Les chiffres de l’enquête de Deloitte reflètent cet état de fait : seuls 11% des entreprises françaises de moins de 50 […]

30 octobre 2018

Un manager de transition doit-il être schizophrène ?

Attendu pour répondre à une situation particulière ou pour faire face à une problématique avec un enjeu structurant, un manager de transition revêt plusieurs personnalités. D’un côté, il rentre dans la peau du stratège et de la vigie pour voir le cap à atteindre, et de l’autre, l’opérationnalité devient son quotidien. Entre court terme et […]

23 octobre 2018

La garantie des résultats avant tout !

Depuis près de 20 ans, X-PM est une référence d’excellence sur le marché du Management de Transition. Rencontre avec Frédéric Marot-Achillas (81), Partner au sein de X-PM, qui revient sur le positionnement de l’entreprise. Il nous en dit également plus sur Total Match®, une approche pensée pour garantir rapidité et résultat.

17 octobre 2018

Transformer les opportunités en résultat

Face à l’accélération des transformations, la demande en management de transition se développe. Le point avec François Beaugrand (Li83), Partner X-PM, une référence dans le secteur.

28 septembre 2018

Le Partner X-PM : le copilote du Manager de Transition ou son superviseur ?

Selon Douglas MacGregor, les entreprises sont divisées en deux types de management : le type X ou le type Y. Celles du type X sous-tendent que « les salariés ont une aversion intrinsèque pour le travail et préfèrent être dirigés afin d’échapper aux responsabilités. » Celles du type Y se fondent sur une philosophie différente […]

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